Náplň práce trenér-učitel vzdělávací instituce. Pracovní povinnosti vedoucího trenéra učitele rytmické gymnastiky

Vyvinuto na základě zákoníku práce Ruské federace. Poskytuje základní metodická doporučení v oblasti práce, sportu a tělesné výchovy.

Základní ustanovení

Hlavním účelem trenéra-učitele je správně organizovat sportovní trénink. Sportovní příprava přitom znamená speciální předem naplánovaný tréninkový proces, který nutně zahrnuje účast žáků na všech druzích sportovních soutěží a soutěží. Kromě toho všechny činnosti prováděné v takové škole musí být prováděny v souladu se zvláštním programem.

Školitel-učitel je povinen dodržovat všechny požadavky předepsané státními normami.

Správná organizace tréninkového procesu

Každý trénink vedený ve skupině musí být proveden s ohledem na věk a individuální vlastnosti všech studentů. Trenér-učitel přitom musí umět vést soutěže a aktivně se jich účastnit, organizovat soustředění a kempy a také mít zkušenosti s rozhodčí a instruktorskou praxí.

Trenér-učitel sportovní školy je povinen sledovat zdravotní stav svých žáků a to, zda procházejí speciální lékařskou kontrolou.

Pracovní povinnosti: dělnické funkce

Školitel-učitel provádí kalendářní a tematické plánování tříd a soutěží v souladu s typem a cíli sportovní školy. Zároveň musí vykonávat neustálou lékařskou kontrolu nad svými studenty. Je velmi důležité vědět o kontraindikacích tříd nebo určitých typů cvičení.

Školitel-učitel radí žákům a jejich rodičům s postupem výchovně vzdělávacího procesu. V případě potřeby poskytuje potřebná doporučení.

Sportovní trenér-učitel učí své žáky všem základům pohybové aktivity v závislosti na sportovní disciplíně. K tomuto účelu se dělají různé sestavy speciálních cviků pro rozvoj potřebného sportovního výkonu. V tomto případě by se neměla zapojit pouze praxe, ale i teoretická příprava. Neustálé příběhy, rozhovory a přednášky přispějí k všestrannému rozvoji.

V pokynu trenéra-pedagoga je také uvedeno, že každý zaměstnanec sportovní školy musí umět správně sestavit plán práce a dodržovat jej. Analyzujte také výsledky své práce a vyberte ty nejlepší studenty, kteří se na důležitých podílejí

Nezbytné znalosti pro práci se studenty

Každý trenér sportovní školy musí mít pro práci se svými studenty následující znalosti:

• obecná pravidla vaší disciplíny;
• pravidla hospodářské soutěže;
• základní požadavky na sportovní vybavení a vybavení;
• stanovení tréninkových objemů pro určité typy soutěžních příprav;
• psychické, fyzické a věkové charakteristiky svých žáků;
• vývojová pedagogika a psychologie;
• soubory cvičení, které formují studenty jako harmonicky vyvinuté jedince.

Požadované dovednosti

Práce trenéra-učitele vyžaduje následující dovednosti:

• schopnost identifikovat cíle a motivy studentů, kteří přicházejí do sportovní školy, stejně jako v každé fázi sportovních soutěží;
• schopnost udržovat obecnou disciplínu;
• schopnost sestavit vzdělávací a soutěžní plán a používat je;
• zájem studentů nejen o pohybová cvičení, ale také o příběhy a přednášky o tomto sportu;

• každý cvičitel-učitel musí být schopen jednoduše a jasně vysvětlit podstatu všech cvičení;
• schopnost používat sportovní vybavení a cvičební zařízení, je-li to nutné;
• všímat si všech poruch stávajícího zařízení a sledovat bezpečnost podmínek, ve kterých studenti trénují;
• schopnost správně a vědomě vybírat sportovce pro soutěže;
• účastnit se soudního procesu a určovat jeho spravedlnost;
• schopnost zvyšovat motivaci studentů a rozvíjet vůli vítězit;
• schopnost dodržovat bezpečnostní pravidla a také to studentům jednoduše a jasně vysvětlit.

Odpovědnosti vyplývající z této pozice

Stojí za zvážení, že činnost učitele-školitele zahrnuje určitou odpovědnost. Proto je velmi důležité věnovat pozornost určitým aspektům profese. Učitel sportovní školy je vždy zodpovědný za:

• zdraví a život všech zúčastněných;
• porušení všech druhů kázně;
• nesprávná implementace státních norem pro konkrétní sport;
• nedokončení požadovaného množství ročních prací: pořádání soutěží, certifikace studentů;
• nerespektování práv žáků;
• používání nesprávných metod vzdělávání (zejména těch, které jsou spojeny s jakýmkoli druhem násilí proti osobnosti studenta);
• podezření z korupce;

• získávání finančních prostředků pro potřeby sportovní školy bez souhlasu ředitele a dalších vedoucích pracovníků;
• propagace jakéhokoli náboženství, násilí, krutosti a rasismu;
• jakékoli další jednání neslučitelné se zákony Ruské federace.

Kvalifikační požadavky

Speciální kvalifikace trenérů a učitelů je jednou z hlavních podmínek pro výkon správné sportovní a výchovné práce se studenty. Podle druhu sportovní činnosti a tréninku musí mít trenér středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání. Ke zkvalitnění této činnosti je také nutná trenérská praxe v délce minimálně tří let. Pokud učitel nemá příslušnou praxi, ale má přidělenou hodnost Kandidát sportu a vyšší, může v tomto případě vést trenérskou činnost.

Certifikace trenérů a učitelů je důležitým a nezbytným postupem, prováděným každé tři roky ke zjištění úrovně znalostí a dovedností zaměstnanců sportovních škol, jakož i ke zvýšení jejich kvalifikace.

Rozložení pracovní doby

Tento typ činnosti zahrnuje zkrácený pracovní týden. Maximální pracovní doba je třicet šest hodin týdně. V tomto případě rozvrh vzdělávání sestavuje v souladu s požadavky konkrétní vzdělávací instituce samotná správa. Je velmi důležité zohlednit věkové a psychické vlastnosti žáků.

Práva

Každý školitel-učitel má právo:

• poskytnout mu práci s podpisem pracovní smlouvy;
• získání pracoviště splňujícího všechny státní a zákonné normy;
• dostávat včasnou a správnou mzdu;

• pobírání placené dovolené a nemocenské.

Každá osoba spojená s koučovací a lektorskou činností má při ucházení se o zaměstnání právo na úplné spolehlivé informace o pracovních podmínkách. V tomto případě lze použít vlastní koučovací metody pro výuku studentů. Je také povoleno recertifikovat a získat vyšší hodnost.

Obecná ustanovení pro certifikaci školitelů a učitelů

Kategorie podle federace konkrétního sportu. V tomto případě se berou v úvahu požadavky mezinárodní organizace. Tato certifikace je dobrovolná. Hlavním cílem je stimulovat školitele a učitele k lepšímu výkonu odborných činností. Každá zkouška pomáhá zaměstnancům sportovních institucí zlepšit jejich úroveň a také se seznámit s novými moderními metodami a technologiemi, které se v naší době vyvíjejí.

Při absolvování certifikace může být trenér-učitel přidělen na určitou národní úroveň: první, druhá nebo nejvyšší kategorie a také kategorie „Olympus“.

Příprava na certifikaci

Každá zkouška pro určitou úroveň se navíc koná jednou za čtyři roky. Před absolvováním každé certifikace musí zaměstnanec sportovní organizace podat přihlášku speciální komisi. Každá žádost se podává prostřednictvím zaměstnavatele.

Komise může žádost zamítnout v těchto případech:

• dokumenty obsahují nesprávné informace;
• trenér-učitel má sankce za porušení antidopingových pravidel;
• zaměstnavatel nemůže přihlášku přijmout, má-li žadatel nevyřízený disciplinární návrh.

Certifikační komise

Pro provádění řádné certifikace školitelů a učitelů se doporučuje vytvořit speciální certifikační komise, jejichž hlavní činností jsou porady. Každý z nich se musí skládat z předsedy, zástupce, tajemníka a členů komise. V tomto případě má předseda sám právo určit postup provádění certifikace.

Soubor požadavků na osobnost trenéra

Má nějaké osobní požadavky.

Fyzické vlastnosti: Trenér musí být v dobrém zdravotním stavu a vytrvalosti, stejně jako musí mít hlasitý, zvučný hlas.

Neuropsychické vlastnosti: schopnost správně distribuovat svou pozornost při zachování její koncentrace; odolnost vůči vnějším podnětům a trpělivost; dobré logické myšlení, paměť a představivost.

Vlastnosti silné vůle: schopnost stanovit si cíl a dosáhnout ho, trpělivost, schopnost nést odpovědnost, schopnost ovládat se v jakékoli situaci a také mít talent ovlivňovat ostatní.

Špičkový trenér-učitel dokáže vyniknout svými sportovními, pedagogickými a osobnostními kvalitami i touhou podělit se o své dovednosti a lásku k dětem. Takoví lidé mají neustálou touhu učit se a zdokonalovat se.

Jedním z nejdůležitějších kritérií pro učitele je schopnost vnést do své práce kreativitu. To pomůže zaujmout studenty a zpestřit tréninkový proces.

závěry

Trenér-učitel je velmi důležitá, komplexní a zodpovědná profese. Abyste se stali úspěšným a kvalifikovaným zaměstnancem sportovní instituce, musíte být silnou, dobře vyvinutou osobností. Člověk, který si toto povolání vybral, musí mít zároveň chuť se neustále zlepšovat, stejně jako učit a milovat děti.

Kouč musí neustále dosahovat nových výšin nejen v profesní, ale i duchovní sféře a předávat své kvality svým žákům.

Vysoce kvalifikovaný trenér-učitel je nejen zaměstnancem sportovní instituce, ale také inteligentním, zodpovědným učitelem, mentorem, lékařem a přítelem pro své studenty. Spojením všech kvalit učitele a dobrého člověka se můžete stát skutečným profesionálem ve svém oboru. Odměnou za to budou nejen žákovské medaile za sportovní výkony, ale i formování úspěšných, chytrých, zdravých a harmonicky vyvinutých osobností.

Se správným přístupem k podnikání, stejně jako s neuvěřitelnou chutí učit a učit se, může školitel-učitel dosáhnout ve své práci nebývalých výšin.

Náplň práce trenéra

Schválil jsem
výkonný ředitel
________________
"________"_____________ ____ G.

1. Obecná ustanovení

1.1. Trenažér patří do kategorie specialistů.
1.2. Jmenování do funkce školitele a odvolání z ní se provádí příkazem vedoucího organizace na doporučení vedoucího organizačního útvaru (jiného funkcionáře).
1.3. Školitel je přímo podřízen vedoucímu konstrukční jednotky.
1.4. V době nepřítomnosti trenéra přecházejí jeho práva a povinnosti na jiného zaměstnance, který nabývá odpovídajících práv a odpovídá za řádné plnění jemu svěřených povinností.
1.5. Do funkce trenéra je jmenována osoba s vyšším nebo středním odborným tělovýchovným vzděláním bez předložení požadavků na praxi.
1.6. Trenér by měl vědět:
- metody tělesné výchovy, tréninku, tělesné výchovy a sportovní přípravy;
- základy psychologie;
- zásady a postup zpracování územně plánovací dokumentace;
- normativní dokumenty upravující činnost tělovýchovných a sportovních organizací;
- pravidla a předpisy ochrany práce a požární bezpečnosti.
1.7. Trenér se ve své činnosti řídí:
- legislativní akty Ruské federace;
- stanovy společnosti, vnitřní pracovní předpisy a další předpisy společnosti;
- příkazy a pokyny vedení;
- tento popis práce.

2. Funkční odpovědnosti školitele

Trenér plní následující pracovní povinnosti:

2.1. Do sportovní sekce, skupiny tělovýchovných a ozdravných činností, přijímá lidi, kteří se chtějí věnovat tělesné výchově a sportu a nemají zdravotní kontraindikace.
2.2. Vede s nimi výchovnou a vzdělávací práci.
2.3. Zajišťuje zvýšení fyzické, technické a sportovní připravenosti žáků, upevňování a ochranu jejich zdraví při vyučování a bezpečnost výchovně vzdělávacího procesu.
2.4. Připravuje účastníky na účast na masových sportovních a tělovýchovných a rekreačních akcích, školí masové sportovce a sportovní rozhodčí.
2.5. Vypracovává hotové a průběžné plány školení studentů, vede systematickou evidenci, analýzu a sumarizaci dosažených výsledků.
2.6. Při své práci využívá nejúčinnější metody sportovního tréninku a zlepšování zdraví zainteresovaných.
2.7. Podporuje tělesnou kulturu a sport, zdravý životní styl, úzce spolupracuje s odbornými lékařskými dozory a organizuje lékařský dozor nad zúčastněnými.
2.8. Vede účetní a výkazovou dokumentaci a deník sebekontroly.
2.9. Zvyšuje si kvalifikaci, účastní se porad a seminářů k problematice tělesné výchovy obyvatelstva.
2.10. Dodržuje bezpečnostní předpisy a provozní řád sportovního zařízení.

3. Práva trenéra

Trenér má právo:

3.1. Seznamte se s návrhy rozhodnutí vedení organizace týkající se její činnosti.
3.2. Předkládejte návrhy na zlepšení práce související s povinnostmi stanovenými v tomto popisu práce.
3.3. V rámci své působnosti informujte svého přímého nadřízeného o všech nedostatcích v činnosti organizace (strukturní jednotky, jednotlivých zaměstnanců) zjištěných při plnění služebních povinností a předkládejte návrhy na jejich odstranění.
3.4. Vyžádejte si osobně nebo jménem vedení organizace od divizí organizace a dalších specialistů informace a dokumenty potřebné k plnění jejich úředních povinností.
3.5. Požadovat od vedení organizace poskytnutí pomoci při plnění jejich služebních povinností.

4. Zodpovědnost trenéra

Trenér je zodpovědný za:

4.1. Neplnění nebo nesprávné plnění pracovních povinností uvedených v této pracovní náplni - v mezích stanovených platnou pracovní legislativou Ruské federace.
4.2. Způsobení materiální škody zaměstnavateli - v mezích stanovených platnými pracovními a občanskými zákony Ruské federace.
4.3. Trestné činy spáchané při výkonu jejich činnosti - v mezích stanovených platnými správními, trestními a občanskými zákony Ruské federace.

Tento návod byl automaticky přeložen. Upozorňujeme, že automatický překlad není 100% přesný, takže v textu mohou být drobné chyby překladu.

Předmluva

0,1. Dokument vstupuje v platnost okamžikem schválení.

0,2. Vývojář dokumentu: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0,3. Dokument byl schválen: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0,4. Periodické ověřování tohoto dokumentu se provádí v intervalech nepřesahujících 3 roky.

1. Obecná ustanovení

1.1. Pozice „Sportovní trenér“ patří do kategorie „Specialisté“.

1.2. Kvalifikační předpoklady - úplné základní nebo nedokončené vysokoškolské vzdělání v příslušném oboru (specialista, bakalář nebo junior specialista). U specialisty - bez požadavků na praxi, bakalář - praxe v oblasti tělesné výchovy a sportu - minimálně 2 roky, junior specialista - minimálně 3 roky. Ctěný mistr sportu, mistr sportu Ukrajiny mezinárodní třídy, mistr sportu Ukrajiny.

1.3. Zná a aplikuje v praxi:
- základy metodického sportovního tréninku;
- požadavky na výchovnou, výcvikovou, vědeckou, léčebnou a preventivní práci se sportovci;
- pravidla soutěže.

1.4. Trenér-učitel ve sportu je jmenován do funkce a odvolán z funkce na základě příkazu organizace (podniku/instituce).

1.5. Sportovní trenér-učitel je přímo podřízen _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Sportovní trenér-učitel dohlíží na práci _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. V době jeho nepřítomnosti zastupuje trenéra-učitele pro sport osoba ustanovená stanoveným postupem, která nabývá patřičných práv a odpovídá za řádné plnění jemu svěřených povinností.

2. Charakteristika práce, úkoly a pracovní povinnosti

2.1. Vede výchovnou a tréninkovou práci, zařazuje děti do sportovních škol dětí a mládeže, oddílů, vede s nimi výchovnou, tréninkovou a výchovnou práci, vybírá a vede nejperspektivnější děti a dorost k dalšímu zlepšování sportovních výsledků, zajišťuje zkvalitnění sportovní přípravy žáků , upevňování a ochrana jejich zdraví, bezpečné vedení výchovného a vzdělávacího procesu.

2.2. Při své práci využívá efektivní metody sportovního tréninku.

2.3. Sestavuje tréninkové plány.

2.4. Provádí pedagogickou kontrolu.

2.5. Zná, rozumí a uplatňuje aktuální předpisy týkající se jeho činnosti.

2.6. Zná a dodržuje požadavky předpisů na ochranu práce a životního prostředí, dodržuje normy, metody a techniky pro bezpečný výkon práce.

3. Práva

3.1. Sportovní trenér má právo podniknout kroky k předcházení a odstraňování případů jakýchkoli porušení nebo nesrovnalostí.

3.2. Sportovní trenér-učitel má právo na všechny sociální záruky stanovené zákonem.

3.3. Sportovní trenér-učitel má právo požadovat pomoc při plnění služebních povinností a výkonu svých práv.

3.4. Sportovní trenér-učitel má právo požadovat vytvoření organizačních a technických podmínek nezbytných pro plnění služebních povinností a zajištění potřebného vybavení a inventáře.

3.5. Sportovní trenér-učitel má právo seznámit se s návrhy dokumentů vztahujících se k jeho činnosti.

3.6. Sportovní trenér-učitel má právo vyžadovat a dostávat dokumenty, materiály a informace potřebné k plnění jeho pracovních povinností a příkazů vedení.

3.7. Trenér-učitel ve sportu má právo na zvyšování své odborné kvalifikace.

3.8. Sportovní trenér-učitel má právo hlásit všechna porušení a nesrovnalosti zjištěné při své činnosti a podávat návrhy na jejich odstranění.

3.9. Sportovní trenér-učitel má právo seznámit se s dokumenty vymezujícími práva a povinnosti vykonávané funkce a s kritérii pro hodnocení kvality výkonu služebních povinností.

4. Odpovědnost

4.1. Sportovní trenér-učitel odpovídá za nesplnění nebo předčasné plnění povinností uložených touto pracovní náplní a (nebo) nevyužití udělených práv.

4.2. Sportovní trenér-učitel odpovídá za nedodržení vnitřních pracovněprávních předpisů, ochrany práce, bezpečnostních opatření, průmyslové hygieny a požární ochrany.

4.3. Sportovní trenér-učitel je odpovědný za zveřejnění informací o organizaci (podniku/instituci), které jsou obchodním tajemstvím.

4.4. Sportovní trenér-učitel odpovídá za neplnění nebo nesprávné plnění požadavků interních regulačních dokumentů organizace (podniku/instituce) a právních řádů hospodaření.

4.5. Sportovní trenér-učitel odpovídá za přestupky spáchané při výkonu své činnosti v mezích stanovených platnými správními, trestními a občanskoprávními předpisy.

4.6. Sportovní trenér-učitel je odpovědný za způsobení hmotné škody organizaci (podniku/instituci) v mezích stanovených platnými správními, trestními a občanskoprávními předpisy.

4.7. Sportovní trenér-učitel odpovídá za neoprávněné použití udělených úředních pravomocí, jakož i jejich použití pro osobní účely.

Trenér vždy pracuje s lidmi, proto kromě ideální fyzické přípravy musí mít znalosti z etiky a psychologie. V našem popis práce trenéra povinnosti tohoto specialisty jsou upřesněny, včetně: náboru do sportovní sekce lidí, kteří se chtějí věnovat tělesné výchově a sportu a nemají zdravotní kontraindikace, vypracování hotových a průběžných plánů pro školení zúčastněných, vedení systematických záznamů, analýzy a shrnutí dosažených výsledků.

Náplň práce trenéra

Schválil jsem
výkonný ředitel
Příjmení I.O.__________________
"________"_____________ ____ G.

1. Obecná ustanovení

1.1. Trenažér patří do kategorie specialistů.
1.2. Jmenování do funkce školitele a odvolání z ní se provádí příkazem vedoucího organizace na doporučení vedoucího organizačního útvaru (jiného funkcionáře).
1.3. Školitel je přímo podřízen vedoucímu konstrukční jednotky.
1.4. V době nepřítomnosti trenéra přecházejí jeho práva a povinnosti na jiného zaměstnance, který nabývá odpovídajících práv a odpovídá za řádné plnění jemu svěřených povinností.
1.5. Do funkce trenéra je jmenována osoba s vyšším nebo středním odborným tělovýchovným vzděláním bez předložení požadavků na praxi.
1.6. Trenér by měl vědět:
- metody tělesné výchovy, tréninku, tělesné výchovy a sportovní přípravy;
- základy psychologie;
- zásady a postup zpracování územně plánovací dokumentace;
- normativní dokumenty upravující činnost tělovýchovných a sportovních organizací;
- pravidla a předpisy ochrany práce a požární bezpečnosti.
1.7. Trenér se ve své činnosti řídí:
- legislativní akty Ruské federace;
- stanovy společnosti, vnitřní pracovní předpisy a další předpisy společnosti;
- příkazy a pokyny vedení;
- tento popis práce.

2. Funkční odpovědnosti školitele

Trenér plní následující pracovní povinnosti:

2.1. Do sportovní sekce, skupiny tělovýchovných a ozdravných činností, přijímá lidi, kteří se chtějí věnovat tělesné výchově a sportu a nemají zdravotní kontraindikace.
2.2. Vede s nimi výchovnou a vzdělávací práci.
2.3. Zajišťuje zvýšení fyzické, technické a sportovní připravenosti žáků, upevňování a ochranu jejich zdraví při vyučování a bezpečnost výchovně vzdělávacího procesu.
2.4. Připravuje účastníky na účast na masových sportovních a tělovýchovných a rekreačních akcích, školí masové sportovce a sportovní rozhodčí.
2.5. Vypracovává hotové a průběžné plány školení studentů, vede systematickou evidenci, analýzu a sumarizaci dosažených výsledků.
2.6. Při své práci využívá nejúčinnější metody sportovního tréninku a zlepšování zdraví zainteresovaných.
2.7. Podporuje tělesnou kulturu a sport, zdravý životní styl, úzce spolupracuje s odbornými lékařskými dozory a organizuje lékařský dozor nad zúčastněnými.
2.8. Vede účetní a výkazovou dokumentaci a deník sebekontroly.
2.9. Zvyšuje si kvalifikaci, účastní se porad a seminářů k problematice tělesné výchovy obyvatelstva.
2.10. Dodržuje bezpečnostní předpisy a provozní řád sportovního zařízení.

3. Práva trenéra

Trenér má právo:

3.1. Seznamte se s návrhy rozhodnutí vedení organizace týkající se její činnosti.
3.2. Předkládejte návrhy na zlepšení práce související s povinnostmi stanovenými v tomto popisu práce.
3.3. V rámci své působnosti informujte svého přímého nadřízeného o všech nedostatcích v činnosti organizace (strukturní jednotky, jednotlivých zaměstnanců) zjištěných při plnění služebních povinností a předkládejte návrhy na jejich odstranění.
3.4. Vyžádejte si osobně nebo jménem vedení organizace od divizí organizace a dalších specialistů informace a dokumenty potřebné k plnění jejich úředních povinností.
3.5. Požadovat od vedení organizace poskytnutí pomoci při plnění jejich služebních povinností.

4. Zodpovědnost trenéra

Trenér je zodpovědný za:

4.1. Neplnění nebo nesprávné plnění pracovních povinností uvedených v této pracovní náplni - v mezích stanovených platnou pracovní legislativou Ruské federace.
4.2. Způsobení materiální škody zaměstnavateli - v mezích stanovených platnými pracovními a občanskými zákony Ruské federace.
4.3. Trestné činy spáchané při výkonu jejich činnosti - v mezích stanovených platnými správními, trestními a občanskými zákony Ruské federace.

Název organizace SCHVÁLENÁ PRÁCE Název funkce POKYNY vedoucího organizace _________ N ___________ Podpis Vysvětlení podpisu Místo sestavení Datum SPORTOVNÍ TRENÉR

1. OBECNÁ USTANOVENÍ

1. Sportovní trenér patří do kategorie specialistů, je přijímán a propouštěn z práce na příkaz vedoucího organizace.

2. Do funkce sportovního trenéra je jmenována osoba s vyšším nebo středním odborným tělovýchovným vzděláním bez požadavku na praxi.

Do funkce sportovního trenéra II. kvalifikační kategorie je jmenována osoba s vyšším nebo středním odborným tělovýchovným vzděláním a praxí sportovního trenéra minimálně 2 roky.

Do funkce sportovního trenéra 1. kvalifikační kategorie je jmenována osoba s vyšším nebo středním odborným tělovýchovným vzděláním a praxí sportovního trenéra II. kvalifikační kategorie minimálně 2 roky.

Do funkce sportovního trenéra nejvyšší kvalifikační kategorie je jmenována osoba s vysokoškolským tělesným vzděláním a pracovní praxí sportovního trenéra I. kvalifikační kategorie po dobu nejméně 2 let.

3. Sportovní trenér se ve své činnosti řídí:

Regulační dokumenty o provedené práci;

Metodické materiály vztahující se k relevantní problematice;

zakládací listina organizace;

Pracovní předpisy;

Příkazy a pokyny vedoucího organizace (bezprostřední nadřízený);

Tento popis práce.

4. Sportovní trenér musí vědět:

Metody tělesné výchovy, tréninku, tělesné výchovy a sportovní přípravy;

Základy pedagogiky a vývojové psychologie;

Zásady a postupy zpracování výchovné a plánovací dokumentace;

Formy a metody pedagogické práce;

Regulační dokumenty upravující činnost tělovýchovných a sportovních organizací;

Pravidla a předpisy ochrany práce a požární bezpečnosti.

5. V době nepřítomnosti sportovního trenéra plní jeho povinnosti stanoveným způsobem ustanovený zástupce, který nese plnou odpovědnost za jejich řádné plnění.

2. PRACOVNÍ POVINNOSTI

6. K výkonu jemu svěřených funkcí je sportovní trenér povinen:

6.1. Do sportovní sekce, skupiny tělovýchovných a ozdravných činností, přijímat lidi, kteří se chtějí věnovat tělesné výchově, sportu, turistice a nemají zdravotní kontraindikace.

6.2. Provádět s nimi výchovnou a školicí práci.

6.3. Zabezpečovat zvýšení fyzické, technické a sportovní připravenosti žáků, upevňování a ochranu jejich zdraví při vyučování a bezpečnost výchovného a vzdělávacího procesu.

6.4. Připravte účastníky na účast na masových sportovních a tělesných a rekreačních akcích, vyškolte masové sportovce a sportovní rozhodčí.

6.5. Vypracovávat roční a průběžné plány školení studentů, vést systematickou evidenci, analýzu a sumarizaci dosažených výsledků.

6.6. Používejte ve své práci nejúčinnější metody sportovního tréninku a zlepšování zdraví zúčastněných.

6.7. Podporovat tělesnou kulturu, sport a turistiku, zdravý životní styl, úzce spolupracovat s odbornými lékařskými dozory a organizovat lékařský dozor nad zúčastněnými.

6.8. Vedení účetní a výkaznické dokumentace, deník sebekontroly.

6.9. Zvyšte si kvalifikaci, zúčastněte se porad a seminářů k problematice tělesné výchovy obyvatelstva.

6.10. Dodržujte bezpečnostní předpisy a provozní řád sportovního zařízení.

6.11. Poskytovat pomoc a součinnost zaměstnavateli při zajišťování zdravých a bezpečných pracovních podmínek, neprodleně hlásit přímému nadřízenému každý případ pracovních úrazů a nemocí z povolání, jakož i mimořádné situace, které ohrožují zdraví a život jeho i ostatních, zjištěny nedostatky a porušení bezpečnosti práce.

6.12. Provést nezbytná opatření k omezení rozvoje mimořádné situace a její odstranění, poskytnout postiženému první pomoc, přijmout opatření k přivolání rychlé záchranné služby, ZZS, HZS.

3. PRÁVA

7. Sportovní trenér má právo:

7.1. Seznamte se s návrhy rozhodnutí vedení organizace týkající se její činnosti.

7.2. Předkládat návrhy na zlepšení prací souvisejících s povinnostmi stanovenými v těchto pokynech k posouzení vedení.

7.3. Dostávat od vedoucích stavebních divizí, specialistů informace a dokumenty potřebné k plnění jejich pracovních povinností.

7.4. Zapojit specialisty ze všech strukturálních divizí organizace, aby vyřešili jemu přidělené odpovědnosti (pokud to stanovují předpisy o strukturálních divizích, pokud ne, se svolením vedoucího organizace).

7.5. Požadovat od vedení organizace poskytnutí pomoci při plnění jejich služebních povinností a práv.

7.6. Účastnit se projednávání otázek bezpečnosti práce předložených k projednání na schůzích (konferencích) kolektivu práce (odborové organizace).

4. VZTAHY (PRACOVNÍ VZTAHY)

5. HODNOCENÍ VÝKONU A ODPOVĚDNOST

10. Práci sportovního trenéra posuzuje bezprostřední nadřízený (jiný funkcionář).

11. Sportovní trenér odpovídá za:

11.1. Za neplnění (nesprávné plnění) pracovních povinností uvedených v tomto popisu práce - v mezích stanovených platnou pracovní legislativou Běloruské republiky.

11.2. Za trestné činy spáchané při výkonu jejich činnosti - v mezích stanovených platnými správními, trestními a občanskoprávními předpisy Běloruské republiky.

11.3. Za způsobení materiální škody - v mezích stanovených platnými pracovními, trestními a občanskoprávními předpisy Běloruské republiky.

11.4. Za nedodržení pravidel a předpisů ochrany práce, bezpečnostních opatření, průmyslové hygieny a požární ochrany - v souladu s požadavky regulačních právních aktů Běloruské republiky a místních zákonů v _____________________.

Název pozice hlavy strukturální jednotky _________ _______________________ Podpis Vysvětlení víz na podpis jsem si přečetl pokyny _________ _______________________ Podpis Vysvětlení podpisu _______________________ Datum