Modelo de declaración del fundador sobre su salida de la empresa. ¿Cómo formalizar la baja de un participante de una LLC? Reglas para completar una solicitud, formas de transferencia.

Los documentos deben presentarse a la oficina de impuestos dentro de los 30 días naturales a partir de la fecha en que la empresa recibe la solicitud de retiro del participante.

1. Hay varias formas de enviar:
2. - la forma más fiable es presentarlos al director general o su representante (si tiene un poder) al inspector fiscal en persona;
3. - el más rápido: utilizando una firma digital (si está disponible) en el sitio web del Servicio de Impuestos Federales;
4. - la forma más antigua es enviar por correo certificado (necesariamente con una lista de archivos adjuntos).

En todos los casos de presentación, salvo que se utilice la firma digital propia de la empresa, la firma del solicitante en el formulario deberá ser certificada previamente por un notario. Para que un notario certifique el formulario P14001, el director general debe presentar los siguientes documentos al notario:

1. - aplicación P14001 (no es necesario flashear);
2. - decisión sobre la distribución de las acciones de la empresa (si se distribuye inmediatamente);
3. - declaración de baja del participante;
4. - un extracto del Registro Unificado Estatal de Personas Jurídicas con una antigüedad no mayor a 5 días hábiles. Algunos notarios reciben extractos del Registro Estatal Unificado de Personas Jurídicas en línea. Antes de acudir al notario, compruebe si necesita un extracto del Registro Unificado de Personas Jurídicas del Estado o si lo cargará él mismo durante su visita; carta;
5. - certificado de registro estatal de la empresa;
6. - certificado de registro de la empresa ante la autoridad fiscal;
7. - un documento que confirme la autoridad del gerente (extracto o copia de la decisión de nombramiento, orden de toma de posesión, contrato de trabajo);
8. - pasaporte del gerente.

Una vez aceptados los documentos, el funcionario fiscal está obligado a emitir un recibo para su recepción. Para eliminar posibles consecuencias desagradables, al recibir un recibo conviene comprobar la veracidad de los datos allí indicados, hasta la coincidencia del número de páginas de cada documento con el realmente presentado.

Paso 3. Recibir documentos

Habiendo recibido la información necesaria de la LLC, el Servicio de Impuestos Federales está obligado a revisarla dentro de los 5 días hábiles y realizar los cambios apropiados en el Registro Estatal Unificado de Personas Jurídicas. Los documentos que confirmen estos cambios serán los siguientes:

Podrás recibirlos personalmente o por correo a la dirección especificada al enviar la solicitud. En cualquier caso, toda la información debe comprobarse cuidadosamente.

1. - certificado de modificaciones de los documentos constitutivos;
2. - hoja de inscripción en el Registro Unificado Estatal de Personas Jurídicas.

Podrás recibirlos personalmente o por correo a la dirección especificada al enviar la solicitud. En cualquier caso, toda la información debe comprobarse cuidadosamente.

Paso 4. Notificación de cambios a las contrapartes y al banco.

En este artículo intentaremos dar respuesta a todas las dudas que surjan cuando uno de los participantes abandona la LLC. También te contamos detalladamente qué pasos se deben seguir para realizar este trámite y qué documentos serán necesarios para cada uno de ellos.

Las realidades económicas modernas son tales que en cualquier momento puede surgir una situación en la que uno de los participantes de la LLC abandone a los fundadores. La ley establece que, según el motivo:

El procedimiento para que un fundador abandone una LLC tiene sus propias características. Pero sus iniciadores siempre tienen tres formas principales de resolver este problema. Cada uno de ellos tiene sus ventajas y desventajas. Le sugerimos que se familiarice con cada uno de ellos y haga su elección en función de la información recibida.

Una sociedad de responsabilidad limitada puede tener hasta 50 participantes, tanto personas físicas como jurídicas. Si uno de los participantes ya no quiere seguir en el negocio, puede vender su parte. Otra opción es salir de la LLC, pero esto solo es posible si el estatuto contiene las disposiciones apropiadas.

¿Cuál es la diferencia entre vender una acción y dejar una LLC?

La principal diferencia entre retirar un participante de una LLC y vender una acción es que la acción se transfiere a la empresa y el antiguo propietario recibe una compensación igual a su valor real.

La salida del fundador de una LLC se procesa más fácil y rápidamente que la venta de una acción, porque en este caso no se aplica el período de 30 días de derechos preferentes de otros participantes para adquirirla.

Una vez que la participación de un participante jubilado pasa a la empresa, dentro del plazo de un año deberá enajenarse de una de las siguientes formas:

• vender a uno o más participantes;
• vender a un tercero, a menos que esto esté prohibido en el contrato;
• distribuido entre los participantes de la LLC de acuerdo con sus participaciones en el capital autorizado.

Tenga en cuenta que no es posible que el único fundador abandone la LLC. Además, está prohibida la salida simultánea de todos los partícipes de la empresa (artículo 26 de la Ley "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada").

Si el participante que se retira no ha realizado un aporte al capital autorizado, el procedimiento de retiro no lo exime de la obligación de pagar este aporte.

Salida o salida

La salida de uno de los fundadores de la empresa sólo puede ser voluntaria. Además, el derecho de salida debe quedar registrado en el estatuto. No se requiere consentimiento adicional de otros propietarios.

Incluso si existen contradicciones irreconciliables entre los participantes, la salida del fundador de la empresa contra su consentimiento es imposible (a menos, por supuesto, que estemos hablando de una adquisición intracorporativa del negocio).

Sin embargo, si uno de los socios realmente no cumple con sus deberes o interfiere deliberadamente con las actividades de la empresa, entonces, ante el reclamo de otros participantes y una decisión judicial, puede ser expulsado de la LLC.

Ejemplos de acciones deshonestas por parte de un participante incluyen:

• Evitación deliberada de la participación en juntas generales, lo que no permitió a otros propietarios tomar decisiones importantes.
• Falsificación de actas de juntas generales y otros documentos importantes.
• Colusión con competidores.
• Nombramiento sin el conocimiento de los socios de un gerente que actuó en interés de un participante sin escrúpulos o tomó decisiones que dificultaron la realización de negocios por parte de la LLC.

La salida de un participante de la empresa, o mejor dicho, su exclusión, se produce de conformidad con lo dispuesto en el artículo 10 de la Ley "Sobre LLC". En este caso, al igual que en el caso de la retirada voluntaria, el participante recibe una compensación por el coste de su acción y la propia acción pasa a la empresa. En cuanto al daño real causado por el socio expulsado, la LLC puede acudir a los tribunales para recuperarlo.

Declaración de salida

Una solicitud de retiro de una LLC no tiene una forma oficialmente establecida, pero debe reflejar la intención del participante de salir y recibir el valor de su acción. Además, la solicitud indica el nombre completo de la persona y los datos de su pasaporte.

Si un participante que es una persona jurídica abandona la empresa, se registran todos los datos de registro de esta organización (códigos TIN y OGRN, razón social completa de la empresa, domicilio legal). El jefe de la persona jurídica participante firma la solicitud de retiro de la LLC.

Instrucciones paso a paso para dejar a un participante

Las instrucciones paso a paso para un participante de una LLC implican realizar las siguientes acciones:

Paso 1. Prepare y envíe una solicitud para el retiro de un participante de la LLC. La solicitud se presenta al director de la sociedad de responsabilidad limitada y, antes de su presentación, es certificada por un notario. El participante ya no podrá negarse a salir después de enviar la solicitud.

Paso 2. Calcule el valor real de la acción. El cálculo se realiza con base en el valor de los activos netos de la empresa (NAA), determinado con base en los estados financieros del último período. Por ejemplo, si los activos netos de una LLC son 100.000 rublos y la participación del participante que se retira es del 30%, entonces su valor real es 30.000 rublos.

Paso 3. Notificar a la oficina de impuestos sobre un cambio en la composición de los participantes en la sociedad de responsabilidad limitada. El plazo para realizar dicha notificación es de 30 días naturales a partir de la fecha de recepción de la solicitud.

Para informar cambios de registro se utiliza el formulario de registro 14001, el solicitante es el director general. La solicitud también debe ser certificada por un notario. Rellenar la portada, una de las hojas (B, D, E, E), según la categoría del participante, hojas Z y R.

Para certificar el formulario P14001, se presenta al notario la declaración del participante, el estatuto, los documentos de registro de la LLC, un documento que confirma los poderes del director y su pasaporte. Si los participantes lograron distribuir la participación del participante que se retira, se requerirá un protocolo adicional de la junta general sobre la distribución.

Se presenta a la oficina de impuestos lo siguiente:

• una declaración notarial del participante sobre el retiro;
• formulario notariado P14001;
• acta de la reunión de participantes (si la acción ya ha sido distribuida).

No existe ninguna tarifa estatal por realizar dichos cambios en el Registro Estatal Unificado de Personas Jurídicas.

Etapa 4. Recibir documentos que confirmen los cambios. La autoridad fiscal tiene cinco días hábiles para registrar el retiro de un participante de la LLC. Después de esto, debe recoger la hoja de registro ERGUL de la Inspección del Servicio de Impuestos Federales y también asegurarse de que la información del registro refleje la composición actual de los fundadores. Puede consultar esta información utilizando una gratuita del Servicio de Impuestos Federales.

Paso 5. Pague al participante el valor real de la acción. De acuerdo con la Ley "Sobre LLC", esta cantidad debe transferirse dentro de los tres meses posteriores a la recepción de la solicitud de retiro, sin embargo, el estatuto puede establecer un período diferente. A petición del partícipe y con el consentimiento de los demás socios, la participación podrá pagarse en propiedad.

El valor de la acción no se paga si la empresa presenta signos de quiebra o si su pago conducirá a estos signos.

Paso 6 Retener el impuesto sobre la renta personal del coste de la acción. Al pagar el valor real de una acción, la organización actúa como agente fiscal y, por lo tanto, debe retener y transferir el impuesto sobre la renta al presupuesto a una tasa del 13%. Al mismo tiempo, a diferencia de la venta de una acción, el participante que se retira no puede recibir una deducción fiscal y paga el impuesto sobre la renta personal sobre el valor real total de la acción.

Paso 7 Notificar a los socios sobre el retiro del participante de la empresa. Aunque la ley no obliga directamente a informar a las contrapartes sobre un cambio en la composición del participante, dicha condición puede especificarse en el contrato. Los bancos prestan especial atención a este punto a la hora de conceder préstamos, así que asegúrese de cumplir con las normas contractuales.

Puede preparar todos los documentos para el procedimiento para retirar un participante de la LLC, incluida una solicitud, en su cuenta de usuario 1C-Start. Para hacer esto, vaya a la herramienta "Crear acuerdo" y seleccione la plantilla de LLC adecuada. A continuación, simplemente marque las casillas requeridas, ingrese los datos del participante y de la empresa y descargue el paquete de documentos ya preparado.

Una solicitud de renuncia de los fundadores es el punto de partida en el proceso de salida de los organizadores de una entidad jurídica.

ARCHIVOS

Razones para dejar a los fundadores.

La marcha de uno de sus fundadores suele ser una noticia inesperada para sus compañeros. Sin embargo, estas situaciones no son infrecuentes. Pueden estar asociados con la falta de voluntad para asumir la responsabilidad de las actividades de la organización, el deseo de retirar los activos existentes, etc.

El procedimiento y el procedimiento para dejar a los fundadores de una LLC se prescriben en el art. 26 de la Ley Federal "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada", también deben estar detallados en el estatuto de la empresa.

Qué hay que hacer para salir, procedimiento.

Como es sabido, el número de participantes en una LLC no debe exceder de cincuenta personas (jurídicas o físicas), y las participaciones entre ellas pueden dividirse proporcional o desproporcionadamente.

Cada uno de los participantes tiene derecho a abandonar a los fundadores en cualquier etapa del funcionamiento de la LLC.

Para ello, basta con redactar una solicitud y enviarla a la persona que gestiona la organización (director o director general). Al mismo tiempo, la retirada de los fundadores de la empresa es posible sin obtener el consentimiento de los demás miembros, únicamente por voluntad personal de su participante.

Una vez aceptada la solicitud por el titular de la empresa y otros fundadores de la LLC, ésta debe ser considerada por ellos dentro del plazo legalmente establecido (no más de diez días hábiles), y luego se debe tomar la decisión adecuada al respecto. Una copia de la decisión permanece dentro de la organización, la segunda se transfiere al solicitante.

Cabe señalar un matiz importante: el retiro de la membresía de la LLC se considera completado solo después de que la información al respecto se registre oficialmente.

Aquí termina el papel del ex miembro de la LLC, y a sus otros fundadores les espera un trabajo serio sobre cambios estructurales. Estos incluyen la redistribución de acciones, realizar ajustes a los documentos constitutivos y presentar la información necesaria a las autoridades de supervisión estatales (principalmente el servicio fiscal), notificar a todas las organizaciones interesadas, contrapartes, etc. sobre los cambios.

Por cierto, en cuanto a la participación del participante que se retira, si no se toman medidas al respecto dentro de un año, el capital autorizado restante se reduce proporcionalmente.

Si el ex fundador desea recibir su parte en términos monetarios reales, el pago debe realizarse en un plazo no superior a tres meses a partir de la fecha de su salida (a menos que se especifique otro plazo en el Estatuto).

¿En qué casos no se puede abandonar una LLC?

La legislación define claramente situaciones en las que el fundador no tiene la oportunidad de abandonar la LLC. Estos son sólo dos casos:

1. cuando el fundador sea el único;
2. cuando todos sus partícipes decidan simultáneamente abandonar la empresa (al menos uno debe permanecer y, de ser necesario, será él quien realizará el procedimiento de liquidación de la empresa).

Características de la elaboración de una solicitud, información general.

Si necesita redactar una carta de renuncia de los fundadores de una LLC y no sabe cómo hacerlo correctamente, le recomendamos que lea atentamente las recomendaciones a continuación. Mire también el documento de muestra; basándose en él, podrá elaborar fácilmente su propio formulario.

Hoy en día no existe un formulario de solicitud unificado. Esto significa que el fundador tiene la posibilidad de redactarlo en cualquier forma o, si los estatutos de la organización prevén la forma del documento, según su tipo.

Independientemente de la opción que se utilice, al redactar una solicitud es necesario tener en cuenta varios parámetros comunes a todos estos documentos. En particular, debe asegurarse de que la estructura y el contenido del formulario cumplan con algunas reglas estándar del trabajo de oficina, es decir, La declaración debe dividirse en tres partes:

1. el comienzo del documento o, como también se le llama, el "encabezado", donde se ingresa información sobre el destinatario y el solicitante;
2. bloque principal: la solicitud real de retiro de los fundadores, indicando las acciones que pertenecían al participante de la LLC, si es necesario, el motivo del retiro debe incluirse aquí (pero no necesariamente);
3. la conclusión debe incluir la fecha de redacción del documento y la firma personal del solicitante.

Reglas para completar una solicitud, formas de transferencia.

La solicitud se puede escribir en una hoja en blanco normal de cualquier formato conveniente (preferiblemente A4), a mano o mecanografiada en una computadora; estos valores no influyen en el establecimiento de su legalidad. Lo único importante es que esté redactado sin inexactitudes, errores ni borrones, y si alguno ocurre, no debes corregirlo, sino redactar un nuevo formulario.

La solicitud debe estar firmada por el solicitante (y la firma debe estar “viva”).

Se está redactando una solicitud. en dos copias idénticas, uno de los cuales debe entregarse a los representantes de la empresa (director general u otros fundadores), y el segundo, después de que se haya marcado que acepta una copia, debe conservarse. En el futuro, esto ayudará a evitar posibles problemas si de repente surge una pregunta sobre el hecho mismo de transferir el documento a su destino o la fecha de su elaboración.

Podrá presentar su solicitud al interesado de cualquiera de las siguientes formas:

• personalmente, de mano en mano;
• a través de Russian Post enviando un mensaje con una lista del archivo adjunto por correo certificado con acuse de entrega;
• También es posible presentar una solicitud a través de un apoderado (siempre que cuente con un poder debidamente certificado).

Una sociedad de responsabilidad limitada es una asociación que está formada por un grupo de personas naturales y jurídicas o una sola persona que son fundadores con derecho de participación accionaria y de responsabilidad limitada, es decir. Cada participante tiene una participación en el capital autorizado y es responsable únicamente dentro de los límites de su acción o acciones y no es responsable de los riesgos y pérdidas que sean posibles durante las actividades de la empresa.

Los participantes de LLC tienen derecho vender o disponer de otra manera de su parte en capital, así como renunciar a los fundadores y recibir el pago por el monto de sus acciones.

En caso de venta de una acción, otros participantes de la LLC tienen derecho preferencial a comprar la acción frente a terceros.

En algunos casos, los estatutos de la empresa prohíben la transferencia de acciones a otras personas.

Características de la salida voluntaria y forzada.

Salir de la sociedad es un proceso largo y que requiere mucha mano de obra desde el punto de vista legal, que requiere registrar los próximos cambios en toda la documentación y tenerlos en cuenta en las bases de datos y registros de datos de las autoridades públicas. el tamaño del capital autorizado cambia, los activos disminuyen, son posibles cambios en la contabilidad.

Existir 3 opciones para salir de una LLC:

• muerte de un participante;
• retiro voluntario de un participante con transferencia de acciones;
• exclusión forzosa de un participante.

Muerte

En caso de fallecimiento de un partícipe, su acción o acciones, de conformidad con las normas del derecho civil, son heredadas por sus sucesores legales.

Si los herederos no expresan sus derechos sobre la parte del difunto dentro de los 6 meses, ésta pasa a ser propiedad de la empresa.

Generalmente el círculo de herederos. especificado en el testamento. Si no hay testamento, la herencia se produce de acuerdo con las reglas civiles: la propiedad, incluida una participación en una LLC, se distribuye equitativamente entre los herederos prioritarios y los herederos de primera línea: cónyuge, hijos, padres, hijastros, padrastros. Además de los derechos, los herederos también asumen obligaciones, es decir son responsables de las deudas.

Si por testamento el causante transfirió los derechos a una persona que no ha alcanzado la mayoría de edad, entonces se le reconoce como propietario, pero sus tutores legales son responsables hasta que alcance la mayoría de edad.

Voluntariamente

La salida voluntaria implica un procedimiento indicativo: el participante presenta una solicitud y cede la acción a la empresa o la vende a la empresa o a terceros. Tales actividades están permitidas si esto está previsto en la carta.

La responsabilidad de encontrar compradores externos recae en este participante. El valor de la acción debe corresponder a la realidad actual. Como regla general, se propone en una reunión de los fundadores de la LLC.

Al salir con la cesión de una acción a la empresa, el copropietario deberá certificar ante notario la solicitud.

El director de la LLC está obligado a inscribir los cambios en el registro de personas jurídicas, confirmando también la solicitud con una firma.

Una vez formalizada la salida, el ex copropietario recibe un pago igual al valor de su acción, calculado con base en los registros contables del año anterior. Por ejemplo, si se presentó una solicitud en 2020, se utiliza 2019 para el cálculo.

Una persona recibe su compensación a más tardar 3 meses después de dejar la LLC.

La inscripción de una salida en el registro de personas jurídicas se produce dentro de los 5 días hábiles más los fines de semana.

Una salida declarativa es conveniente para personas que requieren una rápida liberación de derechos y obligaciones, ya que no requiere un gran paquete de documentos, el consentimiento de los cónyuges ni gastos importantes.

A la fuerza

La salida forzada se realiza en procedimiento judicial. El derecho a exigir una excepción pertenece a aquellos copropietarios cuya participación en la LLC sea al menos el 10% del capital autorizado.

El motivo del requisito son las acciones o inacción de este participante, que conllevan consecuencias negativas en forma de interrupción del funcionamiento de la empresa, incumplimiento de las metas y objetivos establecidos (el objetivo principal de la LLC es obtener ganancias) .

Incluso un copropietario con una participación superior al 10% puede iniciar la exclusión de un participante defectuoso.

Una violación que provoca el descontento de otros participantes se reconoce como la evitación periódica de la participación en las juntas generales de los fundadores de la LLC, al tomar decisiones en las que se requieren los votos de todos los copropietarios. Los miembros de la empresa presentan una reclamación ante el tribunal de arbitraje.

No se consideran infracciones como causa de desistimiento del fundador las siguientes:

1. Incumplimiento de las leyes laborales. Por ejemplo, un participante ocupa un cargo en el órgano ejecutivo de la empresa y no cumple adecuadamente con sus funciones. El tribunal de arbitraje separa estrictamente el derecho laboral y el derecho corporativo y no considera tal motivo como justificación para excluir a una persona.
2. Incumplimiento de sus funciones por parte del órgano ejecutivo único. Por ejemplo, violaciones de los artículos de los estatutos, obstrucción de la elección de un nuevo órgano ejecutivo; la práctica de arbitraje no reconoce tales violaciones como suficientes para eliminar a un participante de la LLC.

Consulte los fundamentos de la conclusión:

• embargo de propiedad
• celebrar reuniones extraordinarias e ilegales;
• conclusión por parte del director general de un acuerdo económico, que resultó en graves resultados negativos para la LLC.

Si el tribunal considera válidos los argumentos de los demás copropietarios y decide excluir al participante acusado, éste deberá hacerse cargo de las costas del juicio. El tribunal también puede privar a un partícipe del derecho a recibir el valor compensatorio de su participación.

Sin embargo, para obtener un resultado positivo en el tribunal, otros participantes deben preparar una base de pruebas convincente, dar testimonio firme en el tribunal y proporcionar pruebas documentales de la acusación. A menudo los tribunales fallan a favor del acusado.

Razones y características.

Hay algunas situaciones inusuales que deberían mencionarse en esta pregunta.

Único fundador

Muy a menudo, el único miembro de la sociedad se marcha por dos motivos:

• reinscripción de LLC a otra persona (familiares, amigos) con mayor existencia;
• liquidación (es decir, salida de la empresa sin mayor conexión con ella).

La forma más óptima de destituir al único fundador es atraer un nuevo participante, aumentar el capital autorizado a expensas de su participación y retirar al primer fundador transfiriendo la participación al restante.

Instrucciones paso a paso:

1. El único fundador decide introducir un nuevo participante; la decisión debe reflejar el tamaño de la contribución y la proporción de acciones.
2. Una nueva persona redacta una solicitud de ingreso a la sociedad, transfiere su contribución a la caja o a una cuenta corriente.
3. El director recoge un paquete de documentos, los certifica ante notario y los presenta a la inspección del Servicio Federal de Impuestos.
4. Después de ingresar a un nuevo participante y registrar una entrada con el primer fundador, presenta una solicitud notariada para retirarse de la LLC dirigida al director.
5. El día que el director firma la solicitud, el primer fundador abandona la empresa.
6. El director recopila documentos para registrar cambios en el registro y distribuir la participación del participante anterior.

Director fundador

Cuando el único fundador de una LLC ocupa el cargo de director, el procedimiento se realiza exactamente de la misma forma que en el caso anterior. El cambio de director como proceso legal se realiza ya sea con la entrada de un nuevo copropietario - éste pasa a ser el nuevo director, o con la salida del anterior. En cualquier situación, el cambio de director se realiza de la forma habitual y estándar.

Puedes aprender cómo formalizar la baja de un participante de una LLC en este vídeo.

Miembro regular

Para dejar una LLC para un participante común, debe seguir un algoritmo similar.

Instrucciones paso a paso:

1. La persona redacta una solicitud y la hace certificar ante notario.
2. La persona presenta una solicitud al director general de la empresa y el director general firma la solicitud.
3. Los copropietarios restantes elaboran un protocolo que refleja información sobre el retiro del participante de la LLC y sobre las acciones con su parte.
4. El Director General prepara un paquete de documentos para el retiro del participante y los certifica ante notario.
5. El director presenta los documentos a la inspección del Servicio de Impuestos Federales y después de 7 días naturales recibe un extracto del Registro Unificado de Personas Jurídicas del Estado con nuevas entradas.
6. El director transfiere a la persona que se jubila una remuneración igual al valor real de la acción según el balance del año anterior.

Documentos para el registro de cambios ante el Servicio de Impuestos Federales (copias):

• carta de renuncia;
• protocolo de participantes;
• solicitud - en la forma aprobada;
• carta;
• extracto del Registro Unificado Estatal de Personas Jurídicas;
• certificado de registro;
• Certificado de registro;
• decisión sobre el nombramiento de un director;
• recibo de pago del impuesto estatal.

La solicitud de registro se presenta dentro del mes siguiente a la fecha de transferencia de la acción. Se considera día de transferencia de la acción la fecha en que el director firma la solicitud del partícipe.

Cuando la salida es imposible

Existen 3 motivos para prohibir la baja de un participante:

1. La prohibición figura en los estatutos de la empresa.. Ni siquiera el consentimiento de todos los fundadores y del director general puede cambiarlo.
2. Salida de un único participante o salida simultánea de todos los participantes. Una organización no puede funcionar sin participantes, al menos uno, por lo que tales acciones son imposibles y no están reconocidas por la ley.
3. Violación del procedimiento para salir de la LLC.- solicitud sin notarización, falta de documentos, etc.

Si existen tales motivos, la LLC no confirma la salida de su participante, no le proporciona el valor real de la acción y no registra cambios en el Registro Estatal Unificado de Personas Jurídicas.

Innovaciones y documentación.

Desde principios de año entraron en vigor cambios en la legislación fiscal. Ahora la persona que recibió un pago de compensación por su acción tiene derecho a reducir el monto de los ingresos y la base imponible por el monto de los gastos incurridos durante la adquisición de la acción. De esta manera se puede evitar la tributación de los fondos recibidos.

Cálculo y distribución de la participación del participante.

La aritmética del precio de las acciones se basa en el balance y el año anterior. Si en 2016 la LLC ascendía a 1.000.000 de rublos y la participación del participante saliente es del 25%, recibirá una compensación de 250.000 rublos.

La acción transferida a la empresa se distribuye en proporción a las acciones de los participantes o de otra forma prevista en el estatuto.

Impuestos

Si al participante se le paga una compensación en especie (propiedad), se carga el IVA sobre la diferencia entre el valor de la propiedad y el valor de la acción en el momento de la adquisición.

En caso de pago en efectivo, es posible el devengo, si la persona ha poseído la acción durante menos de 5 años. Si se posee durante más de este período, los ingresos no están sujetos a impuestos. Además, ahora es posible reducir la base imponible por gastos de compra de acciones.

Notarización de documentos y presentación ante las autoridades fiscales.

La solicitud de registro de cambios se presenta a la inspección del Servicio de Impuestos Federales bajo la firma del propio director o de su representante legal.

Recibo

El plazo para recibir los documentos sobre la inscripción de cambios y una nueva inscripción en el Registro Unificado de Personas Jurídicas del Estado, un nuevo extracto del Registro Unificado de Personas Jurídicas del Estado es de 5 días hábiles, excluidos los fines de semana. Al calcular los días naturales, el proceso lleva una semana.

Acciones con participación de la empresa

Al redactar un protocolo a partir de la solicitud firmada por el director, los copropietarios restantes toman una de las siguientes decisiones con respecto a la participación del partícipe:

• presencia en la sociedad durante 1 año;
• venta a terceros;
• la distribución entre los participantes de la LLC es proporcional a las acciones o las reglas establecidas en los estatutos de la empresa.

Si los participantes dejaron la participación del jubilado en la LLC por más de 1 año, está sujeta a reembolso, como resultado de lo cual se reduce el capital autorizado. Si el capital no alcanza la cantidad mínima (10.000 rublos), la empresa está sujeta a liquidación.

Posibles matices

Para abandonar la empresa, un participante no necesita obtener el consentimiento de todos los copropietarios; solo necesita la firma del director y luego la notificación a los fundadores en la reunión.

Si la organización no puede pagar una compensación monetaria a la persona que se jubila, ésta puede recibir el pago en especie, es decir, propiedad. Si un participante tiene deudas, está obligado a cumplir con sus obligaciones antes de presentar una solicitud.

Salir de una LLC requiere mucho tiempo, recopilación de documentos y muchas formalidades. Sin embargo, lo principal aquí es el cumplimiento de la ley, especialmente los términos del Código Tributario, y el cumplimiento de las instrucciones dadas.

Las características de registrar la salida de un participante de LLC se describen en este video.

A un participante de una sociedad de responsabilidad limitada se le otorga por ley el derecho de retirarse de la LLC si se cumplen ciertas condiciones.

En qué casos el fundador tiene derecho a abandonar la empresa, cómo se debe documentar este procedimiento y cuáles son las características de abandonar la LLC; esto se discutirá a continuación.

Base normativa

El derecho de un participante a retirarse de una LLC está consagrado en el Código Civil de la Federación de Rusia, en el artículo 94. El procedimiento y el procedimiento están regulados con más detalle por las disposiciones del artículo 26 de la Ley Federal del 08/02/1998. “De las Sociedades de Responsabilidad Limitada”.

Las disposiciones prácticas del procedimiento también están consagradas en el reglamento del Servicio Federal de Impuestos de la Federación de Rusia. Por ejemplo, el formulario de solicitud para cambiar la información sobre una empresa en el Registro Estatal Unificado de Entidades Legales, incluso debido al retiro de uno de los participantes, se establece por Orden del Servicio Federal de Impuestos de Rusia de 25 de enero de 2012 No. ММВ-7-6/25@.

El procedimiento para que un participante abandone una LLC: instrucciones paso a paso

La salida de un participante de una LLC, de acuerdo con las normas de la legislación vigente, es posible si así lo prevé el estatuto de la persona jurídica. Es el estatuto el que debe considerar en detalle el procedimiento para la salida del fundador y todas las demás opciones para realizar cambios en la composición de la empresa.

El estatuto puede contener disposiciones sobre la transferencia obligatoria de una acción a la empresa y sobre la posible enajenación de una acción a un tercero o la prohibición de dicha enajenación.

Si el documento constitutivo principal de la empresa no contiene disposiciones que regulen la salida de un participante, el estatuto puede modificarse y complementarse, pero solo si todos los participantes de la LLC están de acuerdo con los cambios realizados.

Así, lo primero que hay que hacer para salir de la empresa es leer atentamente los estatutos y estudiar en detalle sus disposiciones sobre la transferencia de una acción del capital autorizado cuando un participante se marcha.

Video: cómo formalizar el retiro de un participante de una LLC:

El algoritmo de acciones para retirar un participante de los fundadores de una LLC es una determinada secuencia de procedimientos, a saber:

• Paso 1: notificar al gerente y a los miembros de la empresa la intención de abandonar la LLC mediante el envío de la solicitud correspondiente;
• Paso 2: remisión a la división territorial del Servicio de Impuestos Federales sobre cambios en la composición de los participantes de la empresa;
• Paso 3: recibir de la autoridad tributaria documentos que confirmen la introducción de los cambios necesarios en el Registro Estatal Unificado de Personas Jurídicas;
• Paso 4: etapa final de cálculo de aportaciones y aportes al capital de la empresa.

Cada procedimiento paso a paso tiene sus propias reglas y particularidades que deben tenerse en cuenta si el participante decide abandonar la sociedad.

Solicitud de retiro de LLC

El primer paso para que un participante abandone la empresa es enviar una declaración de su intención al órgano ejecutivo de la LLC: el director o el director general.

El formulario de solicitud no está estrictamente establecido. Sin embargo, el documento debe contener información como:

• información completa sobre el participante, incluidos los datos del pasaporte y la dirección de residencia y registro;
• información sobre la entidad jurídica de la que sale el participante;
• el tamaño de la participación del solicitante en el capital autorizado;
• fecha de envío de la solicitud;
• firma personal del solicitante.

Desde el momento en que la empresa acepta la solicitud, es decir, su registro y recepción por parte de la empresa, se considera que el participante ha abandonado la empresa.

Pero esta opción solo es posible si el estatuto prevé la salida del participante de la LLC. De lo contrario, la presentación de una solicitud de retirada debe ir precedida de cambios en el estatuto en la forma prescrita por el derecho civil.

Además, una declaración sobre la retirada de un participante de la empresa es el motivo para la celebración de una junta general de participantes. En dicha reunión se decide el destino de la acción liberada. Los miembros de la asamblea general podrán disponer de sus acciones de la siguiente manera:

• distribuir proporcionalmente entre los restantes participantes;
• vender a uno de los participantes u otra persona física o jurídica;
• permanecerá en manos de la empresa hasta finales de año.

La decisión tomada deberá quedar documentada en el acta de la junta general.

En el marco de la junta general, se resuelve la cuestión del cálculo del valor de la acción y el momento del pago al participante que se retira.

El procedimiento para determinar el valor de una acción.

El procedimiento para determinar el valor de la acción que se pagará a un participante en caso de que se retire de la LLC está consagrado en el párrafo 6.1 del artículo 23 de la Ley "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada".

Así, de acuerdo con esta norma, la cantidad de fondos a pagar se calcula multiplicando la participación en el capital autorizado del participante saliente por el monto de los activos netos de la persona jurídica.

En este caso, se utiliza el valor liquidativo de los estados financieros del período anterior a la fecha de presentación de la solicitud. Entonces, si el período del informe es un trimestre y la solicitud se presentó en el segundo trimestre del año en curso, entonces el valor de los activos netos se toma en función de los resultados del trabajo del primer trimestre.

El plazo para el pago del coste de la acción es de 3 meses. La ley también establece el derecho de un participante a recibir, al salir, la propiedad de la LLC como pago hasta el valor de su acción.

Envío de documentos al Servicio de Impuestos Federales

El siguiente paso para formalizar el retiro de un participante de la LLC es enviar documentos a la autoridad fiscal territorial.

Un cambio en el número de empresas participantes es la base para realizar cambios en el Registro Estatal Unificado de Personas Jurídicas. La base para esto debe ser una solicitud redactada en el formulario P14001.

Un documento de este formulario, completado de acuerdo con todas las reglas, debe enviarse al Servicio de Impuestos Federales dentro de un mes a partir de la fecha en que el órgano ejecutivo de la LLC recibe la solicitud del participante para retirarse de la empresa.

A la solicitud deberán adjuntarse los siguientes documentos:

• carta;
• un extracto vigente del Registro Unificado Estatal de Personas Jurídicas, emitido a más tardar 30 días naturales antes del envío de los documentos a la autoridad tributaria;
• copia de OGRN;
• una copia del acta de la junta general de miembros de la empresa sobre el nombramiento de un director u otro órgano ejecutivo de la LLC.

Antes de enviar documentos al Servicio de Impuestos Federales, deben ser certificados por un notario. Con base en los resultados del procedimiento, se emitirá un nuevo extracto del Registro Unificado de Personas Jurídicas del Estado, que contiene información modificada sobre los participantes de la empresa.

Retiro de un participante de la LLC mediante la venta de una acción a la empresa

Uno de los casos más comunes es el retiro de un participante de una LLC enajenando su participación directamente a la propia empresa.

La enajenación de una acción a una empresa se formaliza mediante un contrato de compraventa, las partes del contrato son el participante que abandona la LLC y el director u otro jefe ejecutivo de la persona jurídica. El acuerdo también está sujeto a certificación notarial y presentación a las autoridades fiscales para el registro de cambios en el Registro Unificado de Personas Jurídicas del Estado.

Al mismo tiempo la empresa no puede ser propietaria de una participación en el capital autorizado durante más de un año. Durante el año calendario, el director de la empresa deberá tomar una decisión sobre la distribución de la acción liberada entre los participantes existentes o sobre su venta a terceros.

Retiro del único fundador de la empresa

En el sentido de la legislación vigente, No se permite la baja del único participante de la empresa.. Una posible opción para rescindir la participación del fundador en una LLC solo puede ser la liquidación de una entidad legal, cuya decisión de iniciar puede ser tomada por el propio fundador.

La enajenación de la participación del único fundador a un tercero sólo es posible si esta persona está incluida en la membresía de la empresa y se realiza la inscripción correspondiente en el Registro Unificado de Personas Jurídicas del Estado.

Detalles del procedimiento para la salida de un participante de una LLC y trampas

Al iniciar el procedimiento para retirar a un participante de una LLC, es necesario tener en cuenta varios puntos que pueden ser importantes para tomar la decisión final sobre el retiro y la ejecución de los documentos.

Los detalles del procedimiento incluyen lo siguiente:

• La obligación del participante de realizar aportaciones al capital de la empresa subsiste hasta la presentación de una solicitud de retiro. Por lo tanto, la obligación de realizar aportes a la propiedad de la LLC es válida hasta que se envía la solicitud, y si la obligación no se cumplió a tiempo, el envío de una solicitud para retirarse de la empresa no exime al participante de los aportes obligatorios.
• Para que un participante abandone la LLC, no es necesario que todos los demás fundadores acepten el procedimiento.
• La carta de renuncia de un participante enviada al órgano ejecutivo de la empresa no está sujeta a retiro ni cancelación.
• El pago de una acción a un participante que se retira con la propiedad de la empresa solo es posible con el consentimiento del fundador que abandonó la LLC.
• El valor pagado de la acción en equivalente monetario se incluye en los ingresos de la persona física y está sujeto a inclusión en la declaración de ingresos y a impuestos.
• Algunos acuerdos con contrapartes, incluidos los bancos, contienen disposiciones sobre la obligación de la empresa de notificar al socio sobre un cambio en la composición de los fundadores. Esto debe tenerse en cuenta cuando un participante abandona la LLC y, si es necesario, informar a las contrapartes.

A pesar de la aparente complejidad, el procedimiento para que un participante se retire de la empresa es muy sencillo y transparente. Casi todos los asesores jurídicos internos pueden realizar todas las acciones necesarias y preparar documentos.

Se debe prestar especial atención al momento de enviar los documentos sobre las modificaciones del Registro Estatal Unificado de Personas Jurídicas a la autoridad fiscal, al cálculo correcto del valor de la participación del participante que se retira y al procedimiento para su pago. Por ejemplo, no enviar oportunamente información sobre cambios en los participantes de la LLC al Servicio de Impuestos Federales puede resultar en la aplicación de medidas de responsabilidad administrativa para el gerente y la organización.

Video – salida del fundador de la LLC: